|
Outsourcing oznacza długookresowe zlecenie pełnienia funkcji pomocniczych usługodawcy zewnętrznemu, nie związanemu bezpośrednio z Państwa firmą, ale specjalizującemu się w konkretnie określonej dziedzinie. Np. w outsourcingu informatycznym dziedziną tą jest informatyka, a najczęściej dostarczaną usługą obsługa informatyczna przedsiębiorstwa.
Myślą przewodnią takiego działania jest ograniczenie kosztów działalności podstawowej przedsiębiorstwa, osiągnięte przez zmniejszanie liczby etatów prowadzące do wzrostu dochodu z działalności podstawowej (np. produkcyjnej). Wraz ze zmniejszaniem etatów zmniejszeniu ulegają kwoty przeznaczone na wynagrodzenie, zabezpieczenie socjalne, emerytalne i chorobowe. Przedsiębiorstwo nie ponosi również kosztów urlopów, zwiększania kwalifikacji personelu, a przede wszystkim kosztów utrzymania jego stanowiska pracy - począwszy od dzierżawy pomieszczenia, w którym pracuje, a skończywszy na zużyciu energii.
Taki model świadczenia usług z zakresu informatycznego oraz kadrowo-płacowego przyjęła spółka LUBGIP.
|
Dlaczego outsourcing?
Outsourcing informatyczny i/lub
kadrowo-płacowy umożliwi Państwa firmie skupienie się przede wszystkim na podstawowej działalności (produkcji, handlu itp.). |
Dzięki przekazaniu spraw informatycznych
i/lub kadrowo-płacowych naszej firmie, Państwa przedsiębiorstwo poniesie jedynie określony procent kosztów obsługi informatycznej (kadrowo- płacowej). Stworzenie własnego, profesjonalnego zespołu specjalistów z tych dziedzin oraz zapewnienie im odpowiednich narzędzi do pracy jest dużo bardziej kosztowne.
|
Nasza firma dysponuje zespołem
specjalistów z różnych dziedzin informatyki oraz zakresu kadrowo-płacowego, którzy łącząc swoje umiejętności potrafią rozwiązać każdy Państwa problem.
|
Jednym z atutów wpływających na
zmniejszenie ponoszonych kosztów jest możliwość wykorzystania Internetu do
zdalnej obsługi sprzętu komputerowego, co pozwala na ograniczenie wydatków na transport oraz skrócenie czasu reakcji. |
|
|
|
LUBGIP Sp. z o.o. była organizatorem szkoleń zamkniętych w ramach projektu
"Efektywne wykorzystanie nowoczesnych narzędzi informatycznych szansą rozwoju zasobów ludzkich przedsiębiorstwa".
|
|
Projekt był współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego i był
realizowany pod nadzorem Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości.
|
|